OPTIFIT® für Führungskräfte

Zielsetzung:

Wir wollen mit diesem Workshop folgende Schwerpunkte legen:

➔ QS + Fertigung = Einheit - "Qualität wird hergestellt"

➔ Verantwortungsbewusste Führung

➔ Konsequentes Denken & Handeln

➔ Sachliche und faire Diskussion

➔ Respektvolle & zielführende Kommunikation

 

 OPTIFIT® für Führungskräfte I

Zielgruppe: Schichtführer, Teamleiter, Fertigungsleiter, Leiter QS

  • Modul: Führung (Welche Art von Führung?, positiv, eigenmotiviert, etc.)
  • Modul: Motivation – 10 Tipps
  • Modul: Zeitmanagement & Organisation
praktische Übungen: Prioritäten richtig setzen, ABC, Pareto & Eisenhower im Praxistest, etc.

  • Modul: Kommunikation
praktische Übungen: Gruppenarbeit, Kommunikationsübungen, Fallbeispiele, MA-Gespräche/Rollenspiele, etc.

  • Modul: Grundlagen QM und QS in der Spritzgießfertigung
praktische Übungen: 5-W Methode, FMEA/Ishikawa, 8-D Report, PDCA, etc.

 

OPTIFIT® für Führungskräfte II

Zielgruppe: Schichtführer, Teamleiter, Fertigungsleiter, Leiter QS

  • Modul: Organisation & Führung (ZDF, MA-Gespräche führen, Ziele setzen, etc.)
  • Modul: Kommunikation – Moderation – Eskalation
praktische Übungen: Gruppenarbeit, Kommunikationsübungen, Fallbeispiele, MA-Gespräche/Rollenspiele, etc.

  • Modul: TQM-Philosophie, KVP – wie funktioniert er wirklich und nachhaltig

praktische Übungen: Beispiel Fehlerszenario à PDCA, FMEA/Ishikawa, KVP aus der Fertigung, etc.

praktische Übungen: systematische Fehlerbehebung & Abstellmaßnahme(n), Lösungsorientiertes Handeln

  • Modul: Moderation der Ergebnisse
 

OPTIFIT® für Führungskräfte III

Zielgruppe: Schichtführer, Teamleiter, Fertigungsleiter, Leiter QS

Training on the job: wir begleiten bei der täglichen Arbeit

  • Modul: Methodencheck (Brainstorming, Metaplan, Moderation, PDCA, Eisenhower, 5-W, Ishikawa, 8-D-Report, etc. à Was hat sich in der Praxis bewährt, wo klemmt‘s?
Konkrete Fälle aus dem „Leben“ werden direkt gemeinsam umgesetzt (aktives Coaching)

  • Modul: Fazit, Ziele, Meilensteine 
➔ Wie kommuniziere ich sachlich? 
➔ Wie verfolge ich meine Ziele? 
➔ Wie delegiere ich richtig und verfolge die Meilensteine?

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